Zoekresultaten
Resultaat 61 - 80 (van 128)
Luc Swinnen Waarom wij vreemdgaan en parachutespringen
ons onbegrijpelijke brein
Populairwetenschappelijke analyse van hoe het komt dat emoties soms sterker blijken dan het redeneervermogen.
Non-fictie
Nederlands | 169 pagina's (ePub2, 0,7 MB) | Van Halewyck, Leuven | 2018
E-book
Petr Ludwig Een einde aan uitstelgedrag
stop met uitstellen en begin met leven
Het einde aan uitstelgedrag – Stop met uitstellen en begin met leven In Het einde aan uitstelgedrag legt de Tsjechische consultant Petr Ludwig uit wat de oorzaak is van ons uitstelgedrag en hoe je het een halt toeroept. Aan de hand van de nieuwste wetenschappelijke inzichten en acht concrete hulpmiddelen leert hij je in dit veelgeprezen praktische boek hoe je je eigen visie vormt, nieuwe gewoonten ontwikkelt, taken organiseert en omgaat met tegenslagen. Tijd voor actie! Bron: Flaptekst, uitgeversinformatie
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Kosmos Uitgevers, Utrecht | 2018
E-book
Arjan Postma Hoe één gekke mier de wereld kan veranderen
en andere wonderlijke verhalen uit de natuur
Verhalen over en uit de natuur waarin het 'unieke' van de mens wordt gerelativeerd.
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Boekerij, Amsterdam | 2020
E-book
Charles Duhigg Macht der gewoonte
waarom we doen wat we doen en hoe we dat kunnen veranderen
Een gewoonte voltrekt zich in onze hersenen in niet meer dan drie stappen: de aansporing (ik heb een vieze smaak in mijn mond) gevolgd door de routinehandeling (ik neem een kauwgommetje) resulterend in de beloning (dat is lekker fris!). Je bewust worden van dit proces is een sleutel tot succes op vele gebieden: het kan de productiviteit op je werk verhogen en je creativiteit vergroten. Bron: Flaptekst, uitgeversinformatie
Non-fictie
Nederlands | 384 pagina's (ePub2) | Ambo|Anthos, Amsterdam | 2019
E-book
Inge Delva Zoekende zonen
als twintigers het spoor bijster raken
Verhalen van zonen en hun ouders over de ongeluksgevoelens als een jongere niet in een maatschappelijk aanvaard vakje past.
Non-fictie
Nederlands | 186 pagina's (ePub2, 0,7 MB) | Van Halewyck, Leuven | 2015
E-book
Kees Moeliker De eendenman
over homoseksuele necrofilie en ander opmerkelijk diergedrag
Over homoseksuele necrofilie en ander opmerkelijk diergedrag. Op een mooie dag vloog een eend zich dood tegen de glazen gevel van een natuurhistorisch museum. Gealarmeerd door de harde klap keek conservator Kees Moeliker uit het raam: voor zijn ogen werd de versdode woerd langdurig 'verkracht' door een andere mannetjeseend. Voor de droog-wetenschappelijke publicatie over dit eerste geval van homoseksuele necrofilie bij de wilde eend ontving hij de Ig Nobelprijs, voor onderzoek 'dat je eerst aan het...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 2,2 MB | Bas Lubberhuizen, Amsterdam | 2018
E-book
Arjan Postma Hoe één gekke mier de wereld kan veranderen
wonderlijke verhalen over de overeenkomsten tussen mens en dier
Verhalen over en uit de natuur waarin het 'unieke' van de mens wordt gerelativeerd.
Non-fictie
Nederlands | 216 pagina's (ePub2, 2 MB) | Boekerij, Amsterdam | 2022
E-book
Egbert Edelbroek LEF kun je leren
vergroot je comfortzone in 7 stappen
Lef is een belangrijke sleutel tot meer succes en voldoening in je leven. Een portie extra lef versnelt je groei en vergroot je impact als professional. Ook buiten je werk zal het je veel opleveren. Maar hoe krijg je meer lef? Lef is te leren, blijkt uit het promotieonderzoek en het werk van Egbert Edelbroek. Als onderzoeker en lef-trainer voor verschillende organisaties ontwikkelde hij de courage-methode. Met dit heldere en wetenschappelijk onderbouwde stappenplan leer je hoe lef werkt en hoe je...
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2022
E-book
Simon Sinek Goede leiders eten als laatste
waarom teams excelleren in een cirkel van veiligheid
De essentiële taak van een leider of manager is volgens Simon Sinek: Het creëren van een cultuur van veiligheid. Want zolang je je moet richten op gevaar binnen de organisatie, heb je onvoldoende aandacht voor wat er buiten de organisatie gebeurt. Zo zal een bedrijf nooit slagvaardig kunnen reageren op veranderende omstandigheden. Vertrouwen, een loyaal team en een goede samenwerking zijn essentieel om de gevaren van buitenaf het hoofd te bieden en optimaal te presteren. Sinek, bekend van de bestseller...
Non-fictie
Nederlands | 307 pagina's (ePub2) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2022
E-book
Katherine L. Milkman Echt veranderen
ontdek jouw pad naar nieuw gedrag
Of je zelf wilt veranderen of anderen wilt helpen, Echt veranderen van Katy Milkman geeft inzicht in je blokkades en helpt je te bereiken wat je wilt. Wie goede voornemens heeft of een nieuwe gewoonte wil aanleren, kan kiezen uit een lawine aan apps, boeken en YouTube-video’s vol tips, trucs en advies. En toch lukt het vaak niet. Professor Katy Milkman ontdekte waarom: veranderen lukt pas echt als je begrijpt wat je tegenhoudt en je je aanpak daarop afstemt. Gebaseerd op haar langdurig onderzoek...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 3,6 MB | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Edgar H. Schein Bescheiden vragen
‘Bescheiden vragen’ van Edgar H. Schein is een simpele en effectieve techniek om meer positieve relaties te bouwen, vooral tussen mensen met statusverschil. Een echte leider geeft mensen de ruimte zelf te denken door vragen te stellen, in plaats van aan te geven hoe het moet. Dat is best lastig: iedereen vindt het fijn om te laten zien wat hij weet, en van een leider wordt bovendien verwacht dat hij de antwoorden heeft. Maar je kunt onmogelijk de antwoorden hebben als je niet meer dagelijks met je...
Non-fictie
Nederlands | 144 pagina's (ePub2) | Business Contact, Amsterdam | 2020
E-book
Kees Moeliker De bilnaad van de teek
beesten door de bril van een bevlogen bioloog
Bijzonder, soms bizar gedrag van dieren wordt vanuit wetenschappelijke hoek beschreven op een humoristische manier.
Non-fictie
Nederlands | 208 pagina's (ePub, 5,5 MB) | Nieuw Amsterdam, Amsterdam | 2012
E-book
Henk Jan Kamsteeg | Ugur Özcan Inclusief leiderschap
veranker diversiteit in je organisatie
In Inclusief leiderschap leggen Henk Jan Kamsteeg en Ugur Özcan uit waarom het voor bedrijven en organisaties van levensbelang is te investeren in inclusiviteit en diversiteit. Aan de hand van het verhaal van directeur Anton laten ze zien hoe je als leider werkelijk inclusief denkt en handelt. Inclusief leiderschap is niet alleen een kwestie van de hartenwens voor een eerlijke samenleving, maar het draagt daadwerkelijk bij aan het behalen van harde resultaten. Hoewel het verhaal fictief is, komen...
Non-fictie
Nederlands | 110 pagina's (ePub2, 4,8 MB) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Ben Tiggelaar De ladder
waarom veranderen zo moeilijk is én... welke 3 stappen wel werken
Eenvoudig stappenplan om veranderingen op persoonlijk gebied te realiseren: Doel, Gedrag en Support.
Non-fictie
Nederlands | 90 pagina's (ePub2, 0,4 MB) | Tyler Roland Press, Soest | 2018
E-book
Gerard Janssen Hackers
over de vrijheidsstrijders van het internet
In veel Hollywoodfilms verschijnt vroeg of laat een hacker. Er flitsen wat cijfers en letters over het beeldscherm, en voilà: daar is de geheime informatie die de beveiligingscamera’s uit kan zetten. Maar wat doen hackers nu eigenlijk echt? En hoe doen ze dat? Journalist Gerard Janssen kwam erachter dat ze dit niet zomaar vertellen. Maar als je wilt leren hacken, zullen hackers je altijd helpen. Janssen betrad de gesloten wereld van de hackers en ontdekte de rijke subcultuur van een even activistische...
Non-fictie
Nederlands | 240 pagina's (ePub2, 1,5 MB) | Thomas Rap, Amsterdam | 2022
E-book
Linda van der Wal Oude gewoonten, goede voornemens
Zelfhulpgids voor het bewust en stapsgewijs veranderen van het eigen gedrag.
Non-fictie
Nederlands | 100 pagina's (ePub2, 1,2 MB) | Lev., Amsterdam | 2013
E-book
Mitchell J. Prinstein Populair
de kracht van innemendheid in een wereld geobsedeerd door status
Vertaling van een gedegen en langjarig Amerikaans studieonderzoek naar het fenomeen ‘populariteit’, geschreven door een hoogleraar psychologie en neurowetenschappen, die werkzaam is aan de University of North Carolina.
Non-fictie
Nederlands | 203 pagina's (ePub2) | De Arbeiderspers, Amsterdam | 2017
E-book
Anouk Brack Leiderschap in verandering
samen doen wat ertoe doet
Bespreking van alle onderdelen van organisatieverandering en de rol van de leider daarin.
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Thema, Zaltbommel | 2019
E-book
Joost de Vries Echte pretentie
waarom het zo irritant is en waarom we niet zonder kunnen
Het etaleren van een bepaald soort smaak of kennis op het gebied van cultuur wordt steeds vaker als elitair gezien, maar is dat wel terecht?
Non-fictie
Nederlands | 92 pagina's (ePub2, 1,4 MB) | Das Mag, Amsterdam | 2019
E-book
Paul Smit | Ayca Szapora Veranderen voor luie mensen
Zelfs lui zijn is geen excuus meer voor verandering Ja ja, dit jaar ga je meer sporten. Dit keer duurt je dieet écht langer dan een maand. Bij de nieuwe reorganisatie begint het opeens wel te lopen.Bijna iedereen wil wel iets veranderen in het leven, maar er is één klein probleempje: stiekem zijn we allemaal lui. En daar kunnen we niets aan doen! Ons brein is er namelijk op gericht om zoveel mogelijk energie te besparen.Gelukkig kunnen wij ons brein ook voor ons laten werken in plaats van tegen...
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Spectrum, Uitgeverij Unieboek | Het Spectrum bv, Amsterdam | 2020
E-book